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지역사회 문제해결을 위한 AI 활용
국내 체류 베트남인 대상, 한국 체류·비자·취업 정보교류 웹플랫폼 (인증/검증 핵심 기능 기반)
국내 거주 베트남인 대상으로 비자·체류·취업·유학 문제의 ‘카더라’ 정보와 불법 브로커 사기 피해 문제를 관리자 인증 선경험자 + 전문가·AI 자동화 검수 + 공식 출처(하이코리아·법무부 등)의 3중 신뢰 구조로 해결합니다.
🤖 활용 AI 도구
안티그래비티, 그록(grok), 커서(cusor)
국내 거주 베트남인 대상으로 비자·체류·취업·유학 문제의 ‘카더라’ 정보와 불법 브로커 사기 피해 문제를 관리자 인증 선경험자 + 전문가·AI 자동화 검수 + 공식 출처(하이코리아·법무부 등)의 3중 신뢰 구조로 해결합니다.
(hoihan.kr)
출입국 비자 전문 행정사로 수년간 근무하며, 베트남 유학생·근로자들이 페이스북 커뮤니티에 떠도는 ‘카더라’ 정보에 의존하고, 오프라인에서도 정확한 답을 찾기 어려워하는 현실을 수차례 목격했습니다. 비자 변경 업무를 수행하며 베트남 유학생·근로자들과 직접 소통해 온 경험을 바탕으로, 단순 익명 커뮤니티가 아닌 관리자 인증·전문가·AI 검수·공식 출처를 결합한 신뢰 구조를 설계했습니다. 현재 마케팅에 집중하여 페이스북을 주 채널로 E-7 선배 타겟팅, 부산·경남 유학생 DM, 인증 게시글 인센티브 전략을 직접 집행했고, A/B 테스트를 통해 CTR 4.5%와 단기간 69,000회 이상 조회 성장을 달성했습니다. 현재 1인 법인으로 기획부터 개발 그리고 마케팅·운영 까지 직접 수행하고 있습니다. 기존 행정사 변호사 등 전문 서비스 업체는 정보 투명 공개가 자신들의 이익과 상충되어 문제를 방치하는 시장 공백이 존재했습니다. 이러한 구조적 문제를 해결하고, 검증된 정보로서 외국인의 안전한 정착을 돕기 위해 본 플랫폼을 기획하게 되었습니다.
어학(D-4) → 유학(D-2) → 구직(D-10) → 취업(E-7) → 장기거주(F-2)에 이르는 체류 전 경로를 대상으로, 다국어(한·영·베) 번역 기능이 적용된 Q&A 게시판, 비자 적격성 판단, 주제별 구독, 인증 신청 기능을 제공합니다.
각 인증 정보를(비자 유형, 취업처, 한국 체류 기간 및 경력) 닉네임 옆에 표시하여 사용자에 대한 인증을 실시합니다. 이후 게시글 답변과 내용에 대해서는 AI 자동화 기반의 공식 출처 검증과 전문가 검수를 진행합니다.
‘26년 6월부터 7월까지 부산정보산업진흥원에서 진행한 (동남권-부산) 생성형 AI 기반 디지털리터러시 교육 과정(3차) 수료하며 AI 활용 역량을 쌓았습니다.
현재 안티그래비티 모델 기반으로 터미널에 그록 빌드를 설치해 AI 기반으로 바이브 개발과 운영을 진행하고 있으며, 카드뉴스와 쇼츠 등 마케팅 콘텐츠도 그록(이미지)로 직접 제작하고 있습니다. 행정사 실무 지식은 사람이 담당하고, 개발 및 유지보수 관리 및 콘텐츠 제작·분석은 AI가 담당하는 방식으로 운영하고 있습니다.
한국 선경험자와 전문가의 지식을 인증 및 검수를 통해 신뢰성 있게 확산시키며, 체류 과정 전반의 불확실성을 줄여 검증된 전문 지식을 커뮤니티 전체에 안정적으로 전달합니다.
• Q&A; 피드: 취업·체류·유학 주제별 질문·답변. 공식근거 기반 · 다국어 · 경험자/관리자 답변. 채택 답변·신뢰 배지 표시.
• 사용자·역할 인증: 학생/근로자/전문가/사업자 역할 선택 → 서류 업로드 → 관리자 검토 → 인증 마크(학생인증, 재직 인증, 전문가 인증 등).
• 전문가·AI 자동화 검수: 답변 품질 관리 + 2차 검수 시 강조·상위 노출.
• 공식 출처 연결: 하이코리아, 법무부 등 링크 첨부·표시.
• 비자 적격성 체크 · 주제 구독 · 질문 작성 가이드: 30초 체크리스트, 구독 주제(비자 신청/변경, 유학, 취업등).
• 기술 스택: Next.js 16 / React 19 / TypeScript / Supabase / Tailwind 4 / NextAuth / i18n 등
• 법인 설립 ㈜인포플로우파트너스 2026.05.21, 사업자등록번호 590-87-03952), 직업정보제공사업 신고(J1300020260001, 2026.06.17, 부산지방고용노동청).
시장 규모는 TAM 30만+, SAM 8.8만+, SOM 4,400+이며, 3년차 목표로 가입자 5만·MAU 1.5만·B2B 파트너 50+를 설정했습니다. CAC 330원 대비 LTV 15,000원+(LTV/CAC 45x)의 효율을 목표로 합니다.
핵심 수익 모델은 인재 데이터를 기반으로 한 B2B 인재 중개이며, 대학·기관 대상 SaaS, 타겟 광고·1:1 상담, 금융·통신 제휴로 수익을 다각화합니다. 이를 기반으로 향후 다국가 정착 플랫폼으로 성장하고자 합니다.
(hoihan.kr)
출입국 비자 전문 행정사로 수년간 근무하며, 베트남 유학생·근로자들이 페이스북 커뮤니티에 떠도는 ‘카더라’ 정보에 의존하고, 오프라인에서도 정확한 답을 찾기 어려워하는 현실을 수차례 목격했습니다. 비자 변경 업무를 수행하며 베트남 유학생·근로자들과 직접 소통해 온 경험을 바탕으로, 단순 익명 커뮤니티가 아닌 관리자 인증·전문가·AI 검수·공식 출처를 결합한 신뢰 구조를 설계했습니다. 현재 마케팅에 집중하여 페이스북을 주 채널로 E-7 선배 타겟팅, 부산·경남 유학생 DM, 인증 게시글 인센티브 전략을 직접 집행했고, A/B 테스트를 통해 CTR 4.5%와 단기간 69,000회 이상 조회 성장을 달성했습니다. 현재 1인 법인으로 기획부터 개발 그리고 마케팅·운영 까지 직접 수행하고 있습니다. 기존 행정사 변호사 등 전문 서비스 업체는 정보 투명 공개가 자신들의 이익과 상충되어 문제를 방치하는 시장 공백이 존재했습니다. 이러한 구조적 문제를 해결하고, 검증된 정보로서 외국인의 안전한 정착을 돕기 위해 본 플랫폼을 기획하게 되었습니다.
어학(D-4) → 유학(D-2) → 구직(D-10) → 취업(E-7) → 장기거주(F-2)에 이르는 체류 전 경로를 대상으로, 다국어(한·영·베) 번역 기능이 적용된 Q&A 게시판, 비자 적격성 판단, 주제별 구독, 인증 신청 기능을 제공합니다.
각 인증 정보를(비자 유형, 취업처, 한국 체류 기간 및 경력) 닉네임 옆에 표시하여 사용자에 대한 인증을 실시합니다. 이후 게시글 답변과 내용에 대해서는 AI 자동화 기반의 공식 출처 검증과 전문가 검수를 진행합니다.
‘26년 6월부터 7월까지 부산정보산업진흥원에서 진행한 (동남권-부산) 생성형 AI 기반 디지털리터러시 교육 과정(3차) 수료하며 AI 활용 역량을 쌓았습니다.
현재 안티그래비티 모델 기반으로 터미널에 그록 빌드를 설치해 AI 기반으로 바이브 개발과 운영을 진행하고 있으며, 카드뉴스와 쇼츠 등 마케팅 콘텐츠도 그록(이미지)로 직접 제작하고 있습니다. 행정사 실무 지식은 사람이 담당하고, 개발 및 유지보수 관리 및 콘텐츠 제작·분석은 AI가 담당하는 방식으로 운영하고 있습니다.
한국 선경험자와 전문가의 지식을 인증 및 검수를 통해 신뢰성 있게 확산시키며, 체류 과정 전반의 불확실성을 줄여 검증된 전문 지식을 커뮤니티 전체에 안정적으로 전달합니다.
• Q&A; 피드: 취업·체류·유학 주제별 질문·답변. 공식근거 기반 · 다국어 · 경험자/관리자 답변. 채택 답변·신뢰 배지 표시.
• 사용자·역할 인증: 학생/근로자/전문가/사업자 역할 선택 → 서류 업로드 → 관리자 검토 → 인증 마크(학생인증, 재직 인증, 전문가 인증 등).
• 전문가·AI 자동화 검수: 답변 품질 관리 + 2차 검수 시 강조·상위 노출.
• 공식 출처 연결: 하이코리아, 법무부 등 링크 첨부·표시.
• 비자 적격성 체크 · 주제 구독 · 질문 작성 가이드: 30초 체크리스트, 구독 주제(비자 신청/변경, 유학, 취업등).
• 기술 스택: Next.js 16 / React 19 / TypeScript / Supabase / Tailwind 4 / NextAuth / i18n 등
• 법인 설립 ㈜인포플로우파트너스 2026.05.21, 사업자등록번호 590-87-03952), 직업정보제공사업 신고(J1300020260001, 2026.06.17, 부산지방고용노동청).
시장 규모는 TAM 30만+, SAM 8.8만+, SOM 4,400+이며, 3년차 목표로 가입자 5만·MAU 1.5만·B2B 파트너 50+를 설정했습니다. CAC 330원 대비 LTV 15,000원+(LTV/CAC 45x)의 효율을 목표로 합니다.
핵심 수익 모델은 인재 데이터를 기반으로 한 B2B 인재 중개이며, 대학·기관 대상 SaaS, 타겟 광고·1:1 상담, 금융·통신 제휴로 수익을 다각화합니다. 이를 기반으로 향후 다국가 정착 플랫폼으로 성장하고자 합니다.
